"Succesvolle relatie is basis voor succesvol bedrijf"

Typisch voor de land- en tuinbouwsector is dat partners niet alleen samen leven, wonen en kinderen opvoeden zoals in zoveel huishoudens, maar dat zij ook vaak samen een bedrijf uitbaten. Omdat de hulpverleners van Boeren op een Kruispunt tijdens hun contact met bedrijven in de problemen vaak merken dat de communicatie tussen man en vrouw stilligt, hebben ze in een brochure een aantal tips verzameld om tot een succesvolle relatie te komen. “De ervaring leert ons dat dit vaak een voorwaarde is voor een succesvol bedrijfsleven”, klinkt het.

Uit recente cijfers blijkt dat één op drie koppels uit elkaar gaat in ons land. Dat ook in landbouwmiddens de verstandhouding tussen man en vrouw soms zoek is, hoeft dus niet te verbazen. Want naast een intieme relatie hebben land- en tuinbouwers vaak ook een zakelijke relatie met hun partner. Ze moeten er dus niet alleen in slagen om een gezamenlijke visie te ontwikkelen over hun leven samen, maar ook over het bedrijf.

Boeren op een Kruispunt merkt dat wanneer zij worden gecontacteerd door bedrijven die er slecht voor staan, er vaak ook relatieproblemen tussen de partners zijn. “Je zou denken dat die relatieproblemen het gevolg zijn van de moeilijke toestand op het bedrijf, maar zo eenvoudig werkt het niet. Vaak gaat het om een wisselwerking: slechte communicatie maakt het mogelijk dat de toestand op het bedrijf steeds verslechtert, dat oplossingen minder voor de hand liggen, dat er geen knopen worden doorgehakt en dat zowel man als vrouw sterker lijden onder de moeilijke situatie”, aldus de hulporganisatie.

Dé succesfactoren voor een goede relatie bestaan wellicht niet, maar Boeren op een Kruispunt formuleert in een brochure wel een aantal sleutels die de kans op een gelukkige relatie vergroten. De eerste is zelfstandigheid. Partners die kunnen opkomen voor hetgeen ze belangrijk vinden en elk hun eigen domeinen hebben binnen hun leven, hun gezin en bedrijf, zullen zich gelukkiger voelen. Een tweede sleutel is communicatie: openheid, met elkaar kunnen praten over het gezin, het bedrijf en de toekomst van beiden, is fundamenteel.

Daarnaast is ook conflictoplossing belangrijk. “Vaak leren we dat conflicten slecht zijn, dat ze niet mogen plaatsvinden. Maar dat is niet altijd het geval. Conflicten kunnen een basis voor verbetering zijn, op voorwaarde dat er iets mee gedaan wordt. Koppels die hun conflicten scherp kunnen stellen en op zoek gaan naar een gezamenlijke oplossing, hebben een grotere kans op een harmonische relatie”, klinkt het. Een laatste sleutel is inzet, meent Boeren op een Kruispunt. Een relatie zal pas slagen als beide partners er zich voor willen inzetten. In het begin gaat dat vanzelf, maar eens de verliefdheid voorbij is, moeten man en vrouw bereid zijn om inspanningen te leveren voor elkaar en voor hun relatie.

De hulporganisatie beseft dat het niet altijd gemakkelijk is om een probleem aan te kaarten bij de partner om zo een gesprek te kunnen aangaan en wijst erop dat land- en tuinbouwers hulp, begeleiding of bemiddeling kunnen inroepen om deze stap te zetten. “Je kan bijvoorbeeld beroep doen op een familielid of een vriend die jou en je partner kent, maar ook een relatietherapeut kan voor de nodige ondersteuning zorgen. Een gesprek zal misschien niet meteen alles oplossen, maar als er bij beide partners bereidheid is om tot een oplossing te komen, dan zal dit wel een stap in de goede richting zijn”, stelt Boeren op een Kruispunt.

Meer informatie: ‘Een succesvolle relatie: voorwaarde voor een succesvol bedrijfsleven’