nieuws

KVLV: "Boerinnen worden agro-managers"

nieuws
Het aandeel van boerinnen en tuiniersters als bedrijfleidster in Vlaanderen is op vijftien jaar tijd gestegen van 7 procent in 1990 tot 11 procent in 2006. Toch weerspiegelt dit officiële cijfer uit de jaarlijkse landbouwtelling niet ten volle de realiteit. Volgens het KVLV mag dit cijfer minstens 10 procent hoger ingeschat worden. Om de rol van de boerin/tuinierster als manager in de aandacht te brengen, stelt de organisatie voor landelijke vrouwen de nationale Agradag, op vrijdag 29 februari, in het teken van de boerin als manager.
27 februari 2008  – Laatst bijgewerkt om 14 september 2020 14:02
Het aandeel van boerinnen en tuiniersters als bedrijfleidster in Vlaanderen is op vijftien jaar tijd gestegen van 7 procent in 1990 tot 11 procent in 2006. Toch weerspiegelt dit officiële cijfer uit de jaarlijkse landbouwtelling niet ten volle de realiteit. Volgens het KVLV mag dit cijfer minstens 10 procent hoger ingeschat worden. Om de rol van de boerin/tuinierster als manager in de aandacht te brengen, stelt de organisatie voor landelijke vrouwen de nationale Agradag, op vrijdag 29 februari, in het teken van de boerin als manager.

De boerin en tuinierster heeft een eigen statuut. Dat wordt onder meer vertaald op de identiteitskaart. Toch stellen de KVLV-Agrovrouwen vast dat de boerin en tuinierster nog altijd niet de erkenning krijgt die zij verdient. Man en vrouw werken op vele bedrijven samen en nemen samen beslissingen. Slechts 4 procent van de vrouwen werkt nooit mee op het bedrijf. Bij het nemen van beslissingen worden 72 procent van de vrouwen vrijwel steeds en 16 procent meestal in het overleg betrokken. De boerin/tuinierster is dus geëvolueerd van een hulpje op het bedrijf tot een volwaardige manager, aldus het KVLV.

Die wijziging zit ook vervat in het manifest 'Agravrouw en management'. Tien punten geven aan waaraan een managementsvrouw beantwoordt. Het partnerschap komt daarbij naar voor als een belangrijk kenmerk van de landbouwuitbating. Man en vrouw zijn samen verantwoordelijk, ook al hebben ze eigen taken, aldus persverantwoordelijke Jeanine Vandormael. Andere punten in het manifest beklemtonen het belang van scholing en bijscholing, het leren samenwerken met anderen, het maken van goede afspraken, het aangaan van dialoog, het verzorgen van de public relations, enz.

Eén van de heikele punten is het opnemen van verantwoordelijkheden in adviesraden en besturen. In dit stuk van de landbouwmaatschappij zijn vrouwen nog veel minder zichtbaar, betreurt het KVLV. Op de 'Dag van de Agrovrouw', op 29 februari in het Provinciaal Domein Puyenbroeck in Wachtebeke, belichten een reeks externe experts en getuigen uit het veld de thematiek.(GL)

Bron: Belga

Gerelateerde artikels

Er zijn :newsItemCount nieuwe artikels sinds jouw laatste bezoek